你知道老板其实都在偷偷观察你吗？还是说，你根本就是职场大神？每个MBTI类型的工作风格都不一样，但有些类型就是老板的菜！今天根据实际案例和数据，公开老板最爱的TOP 3 MBTI，简直是社交达人！根据韩国职业研究所调查，老板最爱的员工类型第一名竟然是ISTJ！有没有搞错？一起看下去吧！
#1: ISTJ – 可靠度爆表
ISTJ被称为「逻辑实用主义者」，信守承诺，严格按照流程做事。在全球企业调查中，主管们都把ISTJ选为最爱的员工类型。韩国大企业HR数据显示，ISTJ员工的年终考评平均高出15%。我有一个ISTJ同事，从来不迟交任务，而且超会记录老板交代的事。他的老板称他为「什么事都可以放心交给他的人」，重要任务都给他。ISTJ的稳定和责任感，是获得老板信任最稳固的方式。
#2: ENFJ – 关系管理大师
ENFJ被称为「富有同情心的倡导者」，重视关系，促进团队合作。在职场冲突中，ENFJ会自然成为调解者，让事情顺利解决。研究发现，ENFJ的职场压力最低，与主管沟通满意度很高。我有一个ENFJ后辈，记得每个人的生日，还会顺手帮压力大的主管带咖啡。这种社交敏感度让他们成为办公室里人人喜爱的「内行人」。事实上，ENFJ的离职率最低，他们擅长建立长期关系。社交点数点满？就是那个照顾人的ENFJ啦！
#3: ENTJ – 效率领袖
ENTJ被称为「大胆的指挥官」，专注于达成目标和改善效率。从主管的角度看，ENTJ是那种给任务就会超出期望的员工。一家IT公司的ENTJ组长，让项目时间缩短30%，引起了高层注意。研究显示，ENTJ的升迁率比其他类型高出20%。我曾和一位ENTJ共事，他在会议上总是提出清楚的路线图，整合团队意见做出最佳决策。那位主管甚至推荐他升迁，说他是「未来领袖」。ENTJ用成果打动主管，并通过快速决策最大化组织效率。
当然，MBTI不是绝对的规则。但了解并改善自己的倾向，每个人都能成为职场大神。你的MBTI是什么？从现在开始，获得主管赏识的秘密就在这里。事实：MBTI只是工具，真正的职场大神懂得发挥优点，克服缺点。
